Ulusal Staj Programı'na başvurular ne zaman ?
Ulusal Staj Programı'na başvurular ne zaman ? Programa, lisans programlarının 2, 3 veya 4. sınıf, ön lisans programlarının 1 veya 2. sınıf öğrencileri ile yüksek lisans ve doktora öğrencileri fırsat eşitliği çerçevesinde ve liyakat esaslarına uygun olarak kamu kurumları ve özel sektör kuruluşlarınca sunulan staj olanaklarından faydalanabileceği Ulusal Staj Programı 2023 yılı başvuruları başladı.
20 Ocak saat 23.59'a kadar uzatıldı. Başvurular https://kariyerkapisi.cbiko.gov.tr adresinden yapılacaktır.
Cumhurbaşkanlığı İnsan Kaynakları Ofisi koordinasyonunda, fırsat eşitliği çerçevesinde ve liyakat esaslarına uygun olarak tüm gençlerin kamu kurumlarınca sağlanan kariyer olanaklarından faydalanmasını sağlamak amacıyla başlatılan "Ulusal Staj Programı"na başvurular, 20 Ocak saat 23.59'a kadar kabul edilecek.
Cumhurbaşkanlığı İnsan Kaynakları Ofisinden yapılan açıklamada, kamu kurumları ve özel sektörden gönüllü işverenlerin katılımıyla "Senin İçin Seferbiriz" teması altında 2020'den bu yana yürütülen programın, gençlerin iş yaşamını mezun olmadan önce deneyimleyebilme, başarılı olabilecekleri alanları yakından tanıma, sahip oldukları teorik bilgi ve becerileri sahada uygulama imkanı sağladığı belirtildi.
Öğrencilerin bireysel gelişimlerine katkı sağlayan programın, istihdam edilebilirliklerini desteklediği ifade edildi.
Program kapsamında 2020'den 2022'ye kadar 440 bin öğrenci başvurusu alınırken, 160 bini aşkın gence staj imkanı sağlandığı aktarılan açıklamada, zorunlu ve gönüllü staj ayrımı kaldırılarak, stajını kamuda yapan tüm gençlerin staj ücretleri ve sigortalarının devlet tarafından karşılandığı kaydedildi.
Program ile Türkiye'de ilk defa öğrencilerin değerleme sürecinde anlık performansı ölçen sınavlar yerine, yaşam boyu sergiledikleri performans, becerilerini artırmaya yönelik gerçekleştirdikleri çalışmalar ve başarıları göz önünde bulundurularak bir yetenek havuzu oluşturulduğu anlatıldı.
Açıklamada, işverenlerin yetenek havuzundaki adayların kişisel bilgilerini görmeden, aradıkları nitelikleri haiz gençlere staj tekliflerini sunduğu ve böylece gençlerin, kendilerine gelen teklifler arasından istediklerini kabul ederek "seçilmeyi bekleyen" değil, "staj yapacağı kurumu seçen" yetenekler haline geldiği bildirildi.
Bunlar da ilginizi çekebilir